Politique de développement durable

Objet et périmètre

Cette politique définit les principes de décision responsable applicables aux missions maritimes et de cargaison de TWS Maritime Service, aux activités de bureau, aux déplacements et aux achats. Elle guide la direction, les salariés et les professionnels agissant pour le compte de TWS, les attentes pertinentes étant communiquées aux partenaires commerciaux.

L’approche tient compte des impacts que TWS peut maîtriser et des questions sur lesquelles elle peut exercer une influence par sa conduite professionnelle et le dialogue. Une expertise indépendante ne transfère pas à TWS les responsabilités de l’exploitant d’un navire, d’un terminal, d’un propriétaire de cargaison ou d’une autorité compétente.

Engagements

• Prendre en compte la santé, la sécurité, les impacts environnementaux et la conduite éthique lors de la planification et de l’acceptation des missions.
• Favoriser des relations de travail respectueuses, des compétences adaptées et des conditions permettant à chacun de faire part de ses préoccupations.
• Utiliser les matériaux et organiser les déplacements professionnels avec discernement, en recherchant des possibilités concrètes d’éviter le gaspillage.
• Sélectionner les fournisseurs en tenant compte de la qualité du service, du respect de la loi et des risques propres à leurs activités.
• Communiquer avec exactitude sur le périmètre des services et le développement durable, en étayant toute affirmation de performance.

Ces principes s’appliquent tout au long d’une mission, y compris en cas de modification du calendrier, des accès ou du périmètre. Lorsque les attentes ne peuvent être conciliées avec une prestation sûre et responsable, la question doit être portée au niveau responsable avant la poursuite du travail.

Responsabilité et application

La direction est chargée d’attribuer les responsabilités, de communiquer ces principes et de déterminer les ressources adaptées. Leur application devrait tenir compte des exigences applicables, des obligations contractuelles et des circonstances de l’intervention maritime.

Le Code d’éthique constitue la référence en matière d’intégrité. Cette politique complète ce document et les Conditions générales applicables.

Éléments probants et amélioration

Les actions d’amélioration devraient traiter les risques pertinents et désigner des responsables. Tout indicateur public exige un périmètre défini, une source, une période et une explication de ses limites. Les objectifs chiffrés nécessitent une situation de référence évaluée et l’approbation explicite de la direction.

Les revues devraient prendre en compte les observations issues des missions, les incidents pertinents, les retours du personnel et les évolutions de l’activité. Leurs conclusions devraient favoriser des améliorations concrètes.

Les Objectifs de développement durable des Nations Unies constituent une référence pour des priorités plus larges. Leur utilisation n’établit aucune affiliation ni approbation de l’ONU. Les questions peuvent être transmises via Contacter TWS.